第四百七十一章 绝对不是爽文（1 / 2）

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公司现在的规模，已经突破五十人了，这还没把财务和人事这边算上。

因为公司有培训区域，所以更显得人会比较多。

成为一名红需要具备什么条件？

上说法的是，要会抽象，要舍得脸面。

在苏木看来，这只是一部分，无论做什么工作，都得有过硬的实力，想想看那些初代红，或者说名气特别大的那种红，哪个不是有几分本事的，会玩游戏，懂得才艺，哪怕说会聊天，这都能算是过硬实力，一股脑想要去走互联这条路，说实话真不靠谱，还不如去工厂打螺丝。

苏木这边一向都是精英化路线。

想来。

可以。

但是得接受培训。

这在上都是一度引起热议的。

有人说，搞互联就是为了赚快钱，结果还要搞什么培训之类的，那不如去找一份正经工作。

所以在互联上工作就不是正经工作？

多数人还是这想法。

写说也好，直播也好，其它也好，怎样怎样的，反正在别人看来，那都不是正经工作，好像只有去工厂打螺丝才算。

哦对，还有公家饭。

公家饭难吃，要求更多，互联至少要求没那么高。

偏见。

为什么越来越多人吃这碗饭。

因为门槛低？

这当然是其中原因之一，但还有着另外一个更加重要的原因，那就是投入也非常低，做生意需要资本，但搞个直播写个说什么的又不用，有个手机电脑就可以了，这样哪怕最终没有成功，也不会亏得慌。

今天赵霁在上课，苏木溜达了一圈都没见人，来了楼下，才在培训教室那边见到了人。

这边也来新人了。

培训课可不是免费的，当然你如果选择入职的话，那就是另外一码事了。

苏木在门口偷看了会儿。

几名新人也察觉到了，往门口看了一眼，见到是苏木后，各种姿势的力道都开始变得格外有力了，只是等再回头的时候，已经看不到人了。

人事这边来人通知，有新人来面试，本来负责这次面试的人是李澜。

正好苏木在，于是也通知了。

来面试的只有两个人，因为这次面试的职务是编剧，这年头编剧难找，好的编剧更是，而苏木这边一直都是以各类型的高质量短剧出彩的，编剧作为一部短剧的灵魂，自然是重中之重，总不能一直等着苏木写吧。

先不说他是不是能写得出来，就算可以，他也只有一个人，眼看着一组二组的人越来越多，而且公司也不能一直不进步吧，短剧质量要好，数量也要上来，所以还是得招编剧，这也是为了把苏木解放出来。

面试二人的简历已经发在了他手机上了，坐电梯上楼的功夫，已经看了一遍了。

两人都是大学毕业，其中一个还是汉语言专业毕业的，毕业后一直没有好的工作，写了说，当过婚礼司仪，还有一段时间是用来考公的，简历上清清楚楚的。

另外一个的话，也是个写说的，不一样的是，他专业是广告设计，也写过一些广播剧之类的。

纯纯爱好。

之所以学了广告设计，是选专业那会儿寻思以后做广告设计好找工作，结果大学毕业后，一直都在老家的广告公司做ps，给人p个说封面之类的工作，后来接触到了写说，就一步步做下去了。

招聘上写的很清楚。

有这方面经验即可，写说或者从事过其它类型的文化工作都可以，当然最好是和编剧沾边的，两人也就是写说还算沾边，这样倒是也可以，大不了慢慢培养嘛。

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